طريقة التسجيل في موقع اجير

أجير هو برنامج يشمل عددا من الخدمات المقدمة عبر بوابة أجير الإلكترونية، ويهدف إلى تنظيم العمل المؤقت عن طريق توثيق العلاقات التعاقدية التي تشمل عقود عمل مباشرة أو عقود عمل غير مباشرة، والتي تتطلب وجود العمالة التابعة لجهة ما بالعمل لدى جهة أخرى.

اختصاصات موقع اجير

– توثيق العلاقات التعاقدية.
يعمل على تنظيم حركة العمالة الوافدة بشكل قانوني.

– تعزيز شفافية سوق العمل.
– تقليص التكاليف والوقت لتوفير العمالة.

ما هي الخدمات المقدمة من بوابة اجير

– التقاول.
– خدمات العمالة.
– التعاقد المباشر.

التقاول

إشعار التقاول هو وثيقة قانونية مبنية على وجود عقد عمل يحدد من خلاله الأشخاص الذين سيقومون بتنفيذ العمل.

يجب على العامل حمل إشعار التقاول لإثبات قانونية تواجده في مكان العمل الذي لا يتبع له، وذلك لتقديمها للجهات المختصة لجان التفتيش عند الطلب.

– منشآت مسموح لها إصدار إشعار التقاول: يشمل ذلك التشييد والبناء ومقاولات الصيانة والتشغيل ومقاولات النظافة والإعاشة والخدمات الاستشارية والأعمال والمعاهد والكليات.

– الباقات المتاحة في إشعارات التقاول: الباقة الممتازة والباقة المجانية.
– الفوارق بينهم أن ال حساب المجاني عشر إشعارات كحد أقصى طوال الشهر.

يفتح الحساب الممتاز بناءً على عدد الإشعارات التي تم شراؤها.
يتيح الحساب الممتاز إصدار أكثر من إشعار في نفس الوقت بالمقابل للحساب المجاني، مع إمكانية إصدار مجموعة أكبر من الإشعارات لنفس العامل في نفس الفترة.

اختيار العمالة التي تود إصدار الإشعارات لها من قائمة سوق العمل على عكس المجاني.
تصل مدة إشعار الباقة الممتازة إلى ستة أشهر، وتكلفتها عشرين ريالًا لكل شهر.

خدمات العمالة

هي خدمات تتيح للشركات إمكانية إعارة العمالة الزائدة للشركات الأخرى مؤقتا، شريطة الامتثال لأنظمة ولوائح وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، حيث يقوم مزود الخدمة بإصدار إشعار عمل مؤقت

تتضمن خدمات العمالة تحديد الشخص الذي تم استعارة خدماته من صاحب العمل الأساسي إلى صاحب العمل المؤقت لفترة زمنية محددة.

تبلغ تكلفة إشعار خدمات العمالة 160 ريال سعودي.
يسمح الحد الأقصى لكل كيان بتوظيف خدمات 20% من العمالة الأجنبية فقط.

يتم دعم الشركات الصغيرة التي تملك أقل من خمسة موظفين بإعفائهم من نسبة الاستفادة، ولكنهم غير مؤهلين لإعارة خدمات موظفيهم

تبلغ أقصى مدة للإعارة 12 شهرًا لكل سنة، و24 شهرًا ابتداءً من تاريخ أول إشعار.
يشترط أن تكون المنشأة المقدمة والمستفيدة من نفس النشاط التجاري.

– الإشعار يجب أن يكون على الأقل شهرا ويمكن أن يصل إلى ستة أشهر.
أقصى مدة للإعارة هي 12 شهرًا كل سنتين، ويمكن تجزئة المدة.

التعاقد المباشر

هي خدمة تمكّن الأفراد الراغبين في العمل المؤقت لدى المنشآت من الاستفادة من الخدمة والتسجيل في سوق العمل للتعاقد المباشر.

يمكن للمؤسسات الاستفادة من الباحثين عن عمل وتقديم العروض لهم من خلال سوق العمل.
– يندرج تحت هذه الخدمة إشعارات أجير التي تقوم على التعاقد المباشر مابين المنشأة والفرد وليس بين المنشأة والمنشأة وتشمل إشعار العمل المؤقت للمرافقين وإشعار العمل المؤقت في موسم الحج.

خطوات إصدار إشعار عمل مؤقت

يتم تسجيل الدخول للمستخدم واختيار المنشأة التي تقدم الخدمة.
يتم إتاحة خدمة إصدارإشعار عمل مؤقت للنشاطات المؤهلة فقط، وتتمكن من اختيار هذه الخدمة لإصدار الإشعار المؤقت.

يتم اختيار نوعية التعاقد سواء كان عقدًا مباشرًا أو عقدًا من الباطن.
يتم إدخال بيانات التعاقد والخدمة والجهة المستفيدة والعمالة المراد إصدار إشعارات عمل مؤقتة لهم من قائمة العمالة التابعين للمنشأة أو المعارين لها.

يتضمن الإقرار بالشروط والضوابط القانونية والتكلفة المترتبة على الخدمة.
يجب حفظ وطباعة الإشعارات وتوقيعها وختمها من قبل المنشأة التي تقدم الخدمة.

يتم تسليم إشعار خاص بكل عامل ليحمله معه في مكان تقديم الخدمة.
تشمل الإشعارات المندمجة تحت خدمة التعاقد المباشر إشعار العمل في موسم الحج وإشعار العمل المؤقت للمرافقين.

تهدف خدمة العمل في موسم الحج إلى تسهيل وتشجيع مشاركة السعوديين والمقيمين داخل المملكة في العمل خلال موسم الحج.

يتمثل العمل في سوق إلكتروني للوظائف في جمع المؤسسات التي تعمل في خدمات الحج مع الأشخاص الراغبين في العمل وتوثيق العلاقات العقدية بينهم.

لا يُسمح للسعوديين الذين تقل أعمارهم عن 15 عامًا بالبحث عن عمل.
– يجب أن يكون المقيم على رأس العمل في المنشأة.

– موافقة صاحب العمل الأساسي.
لا يسمح للزوار والعمالة المنزلية باستخدام هذه الخدمة.

طريقة التسجيل في موقع اجير

تحديد الدولة عند كتابة الاسم أو اسم الشركة.
رقم الهاتف الخاص بك مع رمز الدولة التي تقيم فيها.

– كتابة رقم المرور.
– تأكيد رقم المرور مرة أخرى.