كيف يتم تحديد نسبة البطالة لاي دولة ؟

من المؤكد أن كل فرد يسعى إلى الحصول على فرصة عمل مناسبة تتوافق مع مؤهلاته وطموحاته، وتساعده على الانطلاق في مساره المهني وتحديد مستقبله. ومع ذلك، يواجه الشباب دائما مشكلة البطالة، والتي تعد واحدة من أهم التحديات التي تواجهها العديد من الدول، خاصة الدول النامية التي تعاني من مشاكل اقتصادية تعيق توفير فرص العمل .

تعريف البطالة

يمكننا تعريف البطالة Unemployment على أنها توصيف دقيق للأشخاص الذين يمتلكون المؤهلات والمقومات التي تمكنهم من الالتحاق بالعمل ودائمًا ما يسلكون طرق البحث عن الوظائف ؛ ولكنهم مع ذلك لا يجدون العمل ولا يحصلون على الفرص المناسبة التي تمكنهم من توظيف طاقاتهم وخبراتهم بالشكل الذي يحقق الفائدة لهم وللمجتمع عامة .

أسباب البطالة

هناك أسباب عديدة جدًا تؤدي إلى زيادة معدل البطالة في المجتمعات المختلفة، ومن بين أهم هذه الأسباب ما يلي:

يزداد عدد الشباب الحاصلين على مؤهلات دراسية بشكل يفوق عدد الوظائف التي توفرها الدولة، بالإضافة إلى زيادة كثافة السكان في المناطق المحيطة .

يترافق التراجع الاقتصادي الذي يحدث غالبًا في الدول الفقيرة والنامية مع ظهور عدد كبير من المشاكل، بما في ذلك نقص توافر فرص العمل وانتشار البطالة .

تزداد الفجوة بين الشباب وسوق العمل ويزيد معدل البطالة بسبو عدم توافق المؤهلات الدراسية والتعليمية مع متطلبات وظائفهم وخبراتهم المهنية المطلوبة .

انتشار الوظائف الموسمية، التي لا تتوفر على مدار العام بأكمله وإنما تتاح في فترات زمنية محددة فقط، هو أمر شائع، ومن أشهر هذه الوظائف داخل المملكة هي وظائف موسم الحج والمهن الزراعية وغيرها .

– يؤدي عدم قدرة الفرد على اجتياز مراحل التوظيف بنجاح إلى فشله في الحصول على فرصة الاختيار والتعيين، مما يزيد معدل البطالة بين الكثيرين .

اثار البطالة

هناك تأثيرات سلبية كثيرة ناتجة عن البطالة تتزايد بشكل ملحوظ في المجتمعات ذات نسبة عالية من البطالة، مثل

هناك نوع من الهجرة يحدث نتيجة عدم توفر فرص العمل المناسبة للأشخاص المميزين علميا وعمليا، وخصوصا العلماء والباحثين في المجالات العلمية، مما يدفعهم إلى الهجرة للعمل في أفضل المهن في العالم .

يؤدي وجود عدد كبير من الوظائف التي لا تقبل النساء في الدول العربية إلى إجبار الكثيرات منهن على الهجرة بحثا عن وظائف أفضل للنساء .

تتضمن أسباب ارتفاع معدلات الفقر في المجتمع وعدم القدرة على تلبية الاحتياجات الشخصية، إصابة الكثير من الأفراد بالأمراض النفسية والاكتئاب نتيجة عدم القدرة على تحقيق طموحاتهم المهنية .

يتبع الكثير من الشباب أساليب غير قانونية للحصول على المال، ويؤدي ذلك إلى ارتفاع معدلات الجريمة والانحراف والسرقة في المجتمع .

بعض الشباب قد يلجأون إلى تعاطي المواد المخدرة والمدمرة للفرد والمجتمع، كوسيلة للهروب من واقع الفقر والمرض والبطالة .

طريقة حساب معدل البطالة

يوجد مقياس محدد يمكن من خلاله حساب معدل البطالة (U3) في أي دولة، وذلك بقسمة عدد العاطلين عن العمل (الباحثين عن عمل) على عدد القوى العاملة داخل الدولة (والتي تشمل مجموع العاملين والباحثين عن عمل)، وضرب الناتج في 100

مثال: في حال كان عدد العاطلين عن العمل في دولة معينة يساوي 10000 شخص، ويبلغ عدد العاملين بها 35000 موظفا، فما هو معدل البطالة في هذه الدولة

معدل البطالة (U3)ـ = [10000 / (10000 + 35000)] × 100 = 22.2 %

يعني ذلك أن نسبة البطالة في هذه الدولة تبلغ 22.2 بالمائة .

افكار لحل مشكلة البطالة

يتمثل الحرص في تقديم تخصصات دراسية تؤهل خريجيها للالتحاق بسوق العمل وفقًا لطبيعة الأعمال المطلوبة داخل كل دولة .

يمكن أن يُساعد تخفيض سن التقاعد في توفير فرص عمل أكثر للشباب الجدد الخريجين .

يهدف التقليل من الاعتماد على العمالة الخارجية، إلى رفع مستوى ومهارة العمالة المحلية وتدريبها لتصبح مؤهلة للعمل المستقبلي بدلاً من العمالة الأجنبية .

يجب تشجيع الاستثمار وتسهيل إجراءات إقامة مشاريع متنوعة لرجال الأعمال، حيث أن ذلك سيساعد على خلق فرص عمل كثيرة للشباب .

يجب تحفيز الشباب على حضور الدورات التدريبية لتعزيز خبراتهم وزيادة فرصهم في الحصول على عمل مناسب بنجاح .