خصائص البحث التطبيقي
تعريف البحث التطبيقي
البحث التطبيقي هو أحد أنواع البحوث الذي يكون هدفه الاول حل مشكلة معينة أو تقديم حلول مبتكرة للقضايا التي تؤثر على الفرد أو المجموعة أو المجتمع، وغالبًا ما يشار إلى هذا النوع من البحوث على أنه طريقة علمية للبحث أو البحث التعاقدي لأنها تتضمن التطبيق العملي للأساليب العلمية على المشكلات اليومية.
في حال الرغبة في إجراء بحث تطبيقي، يجب على الباحث أخذ عينة إضافية لتحديد المشكلة، ثم تطوير فرضية البحث واختبارها بالتجربة، ولكن في العديد من الحالات، يستخدم البحث طرقا تجريبية لحل المشكلات العملية
في بعض الأحيان يعتبر البحث التطبيقي استفسارا غير منهجي بسبب منهجه المباشر في البحث عن حل لمشكلة معينة، وعادة ما يكون تصميم البحث المتابع هو التحقيق في نتائج البحث الأساسي أو البحث الأساسي الذي يتم من أجل التحقق من صحة هذه النتائج وتطبيقها لإنشاء حلول مبتكرة
أهم خصائص البحث التطبيقي
- يتمحور البحث التطبيقي حول حل المشاكل العملية ويتركز الباحث في هذا النوع من الأبحاث على معالجة مشكلة واحدة.
- يعتبر البحث التطبيقي وصفيًا حيث يصل إلى الحلول من خلال التجربة على الأدلة التجريبية ووصف نتائج البحث.
- عادة ما يتم الوصول إلى نظريات الاختبارات البحثية التطبيقية من خلال البحث العلمي لتحديد فائدة هذه النظريات في حل المشاكل العملية
- يتم وصف العلاقة بين متغيرات البحث من خلال قياس خصائص المتغيرات التابعة والمستقلة
- يعتمد البحث التطبيقي على الأدلة التجريبية للوصول إلى نتائج بحثية صحيحة
- هذه ليست نظرية ولا تهتم بشكل مباشر بتوسيع المعرفة
- البحوث التطبيقية تركيبية بطبيعتها.
- يهدف بشكل فعال لتقليل المشاكل الاجتماعية بتكلفة مناسبة
- البحث التطبيقي عملي المنحى.
أنواع البحث التطبيقي
يمكن تقسيم البحث التطبيقي إلي ثلاث أنواع وهما:
- البحث التقييمي
تختص هذه النوعية من الأبحاث في تحليل المعلومات المتعلقة حول مشكلة البحث، للوصول إلى نتائج بحث موضوعية أو لاتخاذ قرارات مستنيرة.
تطبق غالبا في سياقات الأعمال، على سبيل المثال، يمكن للمنظمة الاعتماد على دراسة تقييمية لتحديد كيفية خفض التكاليف العامة
- البحث التطويري
يهدف البحث التطويري إلى تطوير منتجات وخدمات جديدة تلبي احتياجات الأسواق المستهدفة، ويتركز هذا النوع من البحث على جمع البيانات حول احتياجات التسويق وإيجاد طرق لتحسين المنتجات الموجودة أو إنشاء منتجات جديدة تلبي الاحتياجات المحددة
- البحث الإجرائي
البحث الإجرائي هو نوع من البحث التطبيقي الذي يهدف في المقام الأول إلى تقديم حلول عملية لمشاكل عمل محددة عن طريق توجيه كل الأحداث في الاتجاهات الصحيحة، وعادةً ما يكون هذا النوع من البحث عملية تحقيق تأملي يقتصر على سياقات محددة وله طابع ظرفي في طبيعته
الفرق بين البحث التطبيقي والبحث الأساسي
كلاً من الأساليب البحثية النوعية تستخدم بناءً على الهدف أو الفائدة، ولكن هناك اختلافات أساسية بين الأسلوبين وهما:
– المعنى
يهدف البحث التطبيقي إلى تطبيق المعرفة العلمية في حل المشكلات العملية، بينما يهدف البحث الأساسي إلى توسيع المعرفة بدلاً من حل المشكلات
-المقاربة
البحث الأساسي هو نظري بطبيعته، حيث يستكشف الطبيعة الأساسية للأمور، بينما البحث التطبيقي هو عملي ووصفي بطبيعته، حيث يتم استكشاف النظريات التي يولدها البحث الأساسي، ويتم اختبار هذه النظريات من أجل حل مشكلة معينة
–النطاق
البحث الأساسي واسع بينما البحث التطبيقي محدد، وذلك لأن البحث الأساسي يركز على سياقات ومواضيع متنوعة أو متعددة بينما يركز البحث التطبيقي على موضوع محددة بهدف توفير حل لمشكلة معينة.
–التركيز
يتم التركيز في البحث التطبيقي على تقديم إجابات أو حلول لسؤال بحث محدد، في حين يتم التركيز في البحث الأساسي على مفاهيم متعددة في نفس الوقت، مع سعيه لتوسيع المعرفة.
يهتم البحث التطبيقي بالصلاحية الخارجية، بينما يركز البحث الأساسي بشكل أكبر على الصلاحية الداخلية.
مزايا البحث التطبيقي
- عدم التحيز: يعتمد البحث التطبيقي على اختبار الأدلة التجريبية من أجل الوصول إلى نتائج بحثية صحيحة، ولذلك فإنه لا يتحيز، ويتبع إجراءات محددة بعناية، مما يجعله أكثر صحة ودقة في استنتاج النتائج.
- حل المشكلات: هذا النوع من البحوث له أهمية كبيرة في حل المشكلات المحددة، مما يساعد الأفراد والشركات على إيجاد حلول جيدة
عيوب البحوث التطبيقية
- هذا البحث غير مرن لأنه محدود بموعد نهائي ثابت.
- البحث التطبيقي محدود ولا يمكن تعميمه، وهذا يعني أنه لا يمكن تعميم نتائج البحث التطبيقي
أمثلة على البحث التطبيقي
يتعلق البحث التطبيقي بالعديد من المجالات الدراسية، وخاصة المجالات المتعلقة بالعلوم والعلوم الاجتماعية، وسنوضح ذلك في النقاط التالية
-مثال على بحث تطبيقي في الأعمال
يستخدم البحث التطبيقي في الأعمال بهدف بناء المعرفة وتطوير حلول المنتجات، فهو يساعد الشركات في تحديد المتطلبات الخاصة بالسوق المستهدف، وهذا بدوره أن يساعد على إنشاء استراتيجيات عمل مختلفة من شأنها أن تسمح احتياجات المؤسسة، ودائما يتم عمل البحوث التطبيقية في مجال الأعمال بهدف:
- تحسين عملية التوظيف في المنظمة.
- تحسين كفاءة مكان العمل والسياسات التنظيمية.
- سد فجوات المهارات في مكان العمل.
أمثلة للبحث التطبيقي في التعليم
يستخدم البحث التطبيقي في مجال التعليم لاختبار العمليات التربوية واستكشاف أفضل طرق التدريس والتعلم، كما يستخدم لاختبار السياسات التعليمية ومعالجة القضايا المختلفة المرتبطة بنماذج التدريس وديناميكيات الفصل الدراسي، ويعتبر من أبرز الأمثلة على البحث التطبيقي في مجال التعليم
- البحث عن طرق لتحسين التفاعلات بين المعلم والطالب في الصف.
- البحث عن كيفية تحسين استعداد المدرسة لطلابها.
- بحث لبناء اهتمامات الطلاب في الرياضيات.
-مثال بحثي تطبيقي في العلوم
يُعَدُّ البحث التطبيقي وسيلة علمية للتحقُّق، حيث يتم تطبيق المعرفة العلمية الحالية على المواقف العملية، مما يجعله مفيدًا في العديد من المجالات مثل الديناميكاالحرارية والفيزياء وعلم المواد وعلم الأحياء الدقيقة. ومن أمثلة البحث التطبيقي في العلوم:
- بحث لتحسين إنتاج المحاصيل الزراعية
- بحث لعلاج أو علاج مرض معين.
-أمثلة البحث التطبيقي في علم النفس
هناك أسباب مختلفة لاستخدام علماء النفس للبحث التطبيقي في سياق عملهم، وفي معظم الحالات يجمع علماء النفس الصناعي المهتمين بالسلوك في مكان العمل والموارد البشرية والتطوير التنظيمي بين المبادئ النفسية والبحث التطبيقي لتقديم الحلول، ومن أمثلة البحث التطبيقي في علم النفس ما يلي:
- البحث التطبيقي يهدف إلى تحسين الالتزام في مكان العمل من خلال تطوير استراتيجيات عملية لتحفيز العمال.
- التحقق من الخيارات المتاحة لعلاج وإدارة نوبات القلق والهلع.
- تقصي العوامل التي تحسن إنتاجية العامل.
-مثال بحثي تطبيقي في الصحة
يتم استخدام البحث التطبيقي في هذا المجال بهدف دمج المعرفة والأساليب العلمية بشكل فعال مع الخبرات الصحية للوصول إلى نتائج دقيقة يمكن التحقق منها باستخدام بيانات البحث التجريبي أو الأدلة. أمثلة للبحوث التطبيقية في مجال الصحة تشمل ما يلي:
- بحث لتحديد الخصائص العلاجية لعشب معين.
- دراسة لتحديد آثار جانبية استخدام دواء محدد