التخصصات المطلوبة في شركة سونلغاز

ماهي شركة سونلغاز

تعتبر شركة سونلغاز في الجزائر شركة وطنية حكومية للكهرباء والغاز، تأسست في عام 1947م، ويقع مقرها الرئيسي في العاصمة الجزائرية. تقوم الشركة بإنتاج وتوزيع الكهرباء والغاز بشكل كامل، وتنقسم إلى 6 إدارات إقليمية (بلوزداد، بولوغني، احلراش، بئر خادم، بومدين، تيباز). وتتوزع المديريات الأخرى في مناطق مختلفة من البلاد، وتنقسم إلى 12 – 16 – 20 إدارة إقليمية .

بعد اكتشاف كميات كبيرة من الغاز الطبيعي في الصحراء الجزائرية، بدأت هذه الشركة توزيع الكهرباء والغاز. وبعد استقلال البلاد عن الاستعمار، قامت الحكومة بتأميم المؤسسات الاقتصادية وقطاعات النفط، واتجهت اهتماماتها إلى القطاعات الاقتصادية والتجارية.

تجاوزت هذه الشركة عدة مراحل مهمة، حيث تم تصنيفها وفقا لأحداث تاريخية بارزة. تم تسمية المرحلة الأولى بمرحلة ما بعد الاستقلال، التي استمرت من عام 1962 إلى عام 1969 م، حيث تولت هذه الشركة مسؤولية الغاز والكهرباء في الجزائر بدلا من مؤسسة كهرباء وغاز فرنسا. ثم بدأت المرحلة الثانية، التي استمرت من عام 1969 إلى عام 1990 م، وسميت بمرحلة التوجه الاشتراكي، حيث تم احتكار إنتاج وتوزيع الكهرباء بالكامل في هذه المرحلة لصالح الدولة.

أما المرحلة الثالثة، المعروفة أيضا بمرحلة التسعينات، فقد تميزت بوجود العديد من الصعوبات والمشاكل على المستوى الوطني التي أثرت سلبا على قطاعات البترول والغاز والكهرباء. حيث اعتمدت شركة سونلغاز آنذاك مخططا للتطهير المالي لمواجهة هذه المشاكل والصعوبات. وبدأت المرحلة الرابعة في عام 2000 م، حيث تحولت شركة سونلغاز إلى شركة ذات أسهم تستطيع توزيع الغاز والكهرباء في جميع المدن والقطاعات في الجزائر.

مميزات شركة سونلغاز

تمت تلك التطورات التي ذكرت سابقا في شركة سونلغاز بهدف تحقيق أهداف مهمة، منها جذب رؤوس الأموال الأجنبية، وتعزيز الإنتاجية، وتخفيض التكاليف، وضمان الخدمة الإجتماعية.

تتميز شركة سونلغاز بتوظيف عدد كبير من العمال وتوفير بيئة إبداعية للموظفين من خلال استخدام أساليب إدارية مبتكرة تعود بطاقة إيجابية على الموارد البشرية في الشركة. يشارك الإدارة العاملين في صنع القرارات وطرح الأفكار الجديدة والتعاون بين الإدارة والعمال يخلق بيئة إبداعية للعمل، مما يساهم في تقدمه وتطوره بشكل أسرع وأفضل. قدرت أرباح هذه الشركة بمبلغ 405 مليار دولار منذ عام 1985.

أقسام شركة سونلغاز

هناك عدة مديريات في الجزائر تتولى إدارة توزيع الغاز والكهرباء في البلاد، وتتألف هذه المديريات من هيكلية محددة للعاملين وتضم عشرة أقسام

• يتولى القسم الأول ، وهو قسم السكرتارية، المسؤولية عن الاجتماعات واستقبال المكالمات الهاتفية والرد على رسائل البريد الإلكتروني
• ثانيًا، القسم القانوني هو المسؤول عن الجوانب القانونية في الشركة
• ثالثاً قسم الإتصالات
• يتولى الأمن مسؤولية حفظ سلامة العاملين في الشركة
• تعد الأمن الداخلي هي شركة أمنية أبرمت عقدًا مع شركة سونلغاز للحفاظ على الأمن والسلامة
• سادساً قسم العلاقات التجارية
• يتم تخصيص القسم الدراسي لمعاينة المواقع وإنجاز الدراسات
• القسم التقني للغاز والكهرباء هو المسؤول عن أعمال الصيانة
• تاسعاً قسم تسيير الأنظمة المعلوماتية
• يتكون القسم العاشر من الشركة من قسم المالية والمحاسبة، وأخيرًا قسم الموارد البشرية والشؤون العامة.

تسعى شركة سونلغاز إلى تحقيق الأهداف الرئيسية التالية: إنتاج ونقل الكهرباء والغاز وتوزيعها على مستوى الولايات، بالإضافة إلى تطوير مشاريع الإنارة وإجراء الدراسات التقنية والفنية الحديثة والاستفادة منها في قطاعات الإنارة والغاز.

التزامات شركة سونلغاز

أولى إلتزامات شركة سونلغاز هي ربط الغاز و الكهرباء لكل الأشخاص التي تطلب ذلك من المؤسسة التابعة لمنطقته أما الإلتزام الثاني لهذه الشركة فهو إخبار العملاء و الزبائن بفترات الإنقطاع التي من الممكن أن تحصل لأي سبب كان , و ثالث أهم هذه الإلتزامات هي الجودة و المساواة في المعاملة بين الزبائن, أيضاً تلتزم هذه الشركة بشكل جدي بالقواعد الداخلية المنصوص عليها ضمن العقود و هذا ما يوفر راحة للعملاء و الزبائن من خلال أسلوب التعاون المشترك بينهم.

تخصصات العمل في شركة سونلغاز

يوجد ما يصل إلى 16 شركة تابعة لهذه الشركة موزعة في أنحاء البلاد، حتى في المناطق النائية، وتكون مسؤولة عن بناء البنية التحتية للغاز والكهرباء في تلك المناطق، وتتبع المركز الرئيسي في العاصمة الجزائرية، ويبلغ عدد الموظفين في عام 2018 حوالي 91,218 موظفا، منهم 65,749 موظفا عاملين كوكلاء دائمين و25,469 وكيلا مؤقتا، أما المركز الرئيسي في العاصمة فيضم فقط 391 موظفا .

تدعم هذه الشركة عمالها وموظفيها بشكل كبير، من خلال تأمين احتياجاتهم الطبية ولعائلاتهم، وكذلك إقامة مشاريع اجتماعية وثقافية للاستفادة العامة للعاملين وأسرهم.

تتمثل الوظائف الرئيسية لشركة سونلغاز في تزويد المواطنين بالكهرباء والغاز، وذلك عن طريق تقديم طلب إلى الشركة يتضمن معلومات عن عنوان السكن والمسافة بين نقطة الربط والمنزل، ومن ثم إرسال فريق لمعاينة الموقع وإنجاز المطلوب .

إجراءات إضافية لتزويد الغاز هي فحص الأنابيب للتأكد من سلامتها.

بالإضافة إلى هاتين الوظائف الرئيسيتين، يتم تدريب العديد من الموارد البشرية سنويًا للعمل في هذه الشركة، وذلك عن طريق إلحاقهم بدورات تدريبية خاصة بالعمل من خلال مدارس متخصصة.

تم اختصار شرح الهيكل التنظيمي للتخصصات المطلوبة في الشركة على النحو التالي:

1. هيئة الإدارة، المدير التنفيذي الرئيسي، الأمين العام، ممثلو المهام الأساسية
2. يتضمن قسم المراقبة العامة مهندسين لضمان سير العمل وتجنب أي أعطال قد تحدث، وكذلك يتضمن قسم مراقبة الحسابات إعداد الميزانية وجدولة الحسابات ومتابعة تحصيل الفواتير من الزبائن .
3. يتولى قسم الموارد البشرية مهام تحضير الرواتب وإدارة الموارد البشرية وضمان سلامة المعلومات .
4. القسم المالي، أنظمة المعلومات، ومديرية البحث والتنمية.
5. يتولى قسم الأعمال العامة المسؤولية عن ضمان الجودة .
6. يتمثل دور قسم العلاقات التجارية في تنظيم العلاقات المتبادلة بين الشركة والعملاء وتغطية الديون .
7. وأخيرًا، يتم تغطية جميع المناطق بشكل كامل بواسطة فرع إنتاج الكهرباء ونقل الغاز المسؤول عن ذلك.